การโค้ชกลุ่ม หรือ Group Coaching
การโค้ชกลุ่ม เป็นกลุ่มคนที่มาจากหลากหลายหน่วยงาน ไม่เกิน 15 คน กลุ่มอาจได้รับมอบหมายให้ทำงานร่วมกัน หรือสนใจพัฒนาตนเองในเรื่องเดียวกัน เช่ยพัฒนาภาวะผู้นำ กลุ่มอาจมาพูดคุยแลกเปลี่ยนกัน ใช้พลังของกลุ่ม เพื่อบรรลุวัตถุประสงค์บางอย่างร่วมกัน
.
ยกตัวอย่าง ผู้นำทีมจาก 10 ฝ่ายงาน 10 คน รับการโค้ชกลุ่มเพื่อสร้าง Engagement & Collaboration โดยมีโค้ชทำหน้าที่นำกระบวนการโค้ชกลุ่ม
.
โค้ชใช้ ICF Core Competencies ทักษะและกระบวนการโค้ชที่ใช้ในการโค้ชรายบุคคล เพิ่มทักษะฟา หรือ Facilitation Skill โค้ชทำกระบวนการแบ่งได้ 3 ขั้นตอนหลัก คือ การเปิด coaching session การโค้ชกลุ่ม และ ปิด coaching session
.
ช่วงเปิด session เป็นการสร้างพื้นที่ปลอดภัย สานสัมพันธ์ในกลุ่ม มีการตกลงกฎ กติกา มารยาท (Ground Rules) ในการอบู้ร่วมกัน มีข้อตกลงในเรื่องบทบาทของโค้ช และสมาชิกกลุ่มว่าอะไรที่ทำได้ หรือ ทำไม่ได้ เช่น การรับโทรศัพท์ระหว่างการโค้ช หรือห้ามใช้คอมพิวเตอร์ เป็นต้น นอกจากนั้นกลุ่มจะพูดคุยกันเรื่อง goal (s) เป้าหมายในการโค้ชกลุ่ม
.
ช่วงของการโค้ชกลุ่ม เน้นเปิดโอกาสให้สมาชิกกลุ่มแลกเปลี่ยน แบ่งปันข้อมูล แสดงความเห็นด้วยความเท่าเทียมกัน เชื้อเชิญให้มีการต่อยอดความคิดเห็น เพื่อระดมไอเดีย เรียนรู้ แลกเปลี่ยน สนับสนุนกันและกัน โค้ชจะช่วยดึงศักยภาพของสมาชิกทุกคนในกลุ่มมาใช้เพื่อช่วยกันค้นหาคำตอบด้วยตนเอง
.
ช่วงปิด session โค้ชเชื้อเชิญให้สรุปการเรียนรู้ จัดทำ Action Plan แผนงานของแต่ละบุคคล หรือกลุ่ม กำหนดะะยะเวลา ผู้รับผิดชอบ และแยกย้ายกันไปลงมือปฏิบัติตามแผน พร้อมทั้งนัดติดตามผลใน session ต่อไป ในการโค้ชกลุ่ม ผลลัพธ์ความสำเร็จของแต่ละคนในกลุ่ม อาจแตกต่างกันไป หรืออาจเป็นผลลัทธ์ของกลุ่มก็ได้
.
ในฐานะโค้ช เมื่อเราสามารถโค้ช 1-on-1 ได้ เรายังคงฝึกฝนตนเอง เก็บชั่วโมงการโค้ชอย่างต่อเนื่อง บางคนใช้ทักษะการโค้ช การฟัง
การถาม การสร้างความสัมพันธ์ การสร้างความตระหนักรู้ ในชีวิตประจำวัน
.
บางคนเลือกสวมหมวกโค้ชใช้ทักษะการโค้ชกับกลุ่ม
- Dance ไปกับกลุ่ม
- Coach กลุ่มได้
- Coach ทีมได้
- Coach on floor ได้
เป็นตัวของตัวเอง ต่อหน้ากลุ่ม สร้างพลังให้กลุ่ม รับพลังจากกลุ่ม เรียนรู้ เติบโต ไปกับงานกลุ่ม
.
นี่คือพลังของ Group Coaching Skills
ที่วางตัวเป็น…เพื่อนร่วมทาง จับมือกันเดิน สื่อสาร 2 ทาง แลกเปลี่ยนเรียนรู้ในพื้นที่ปลอดภัย กล้าก้าว กล้าค้นหา คำตอบมาจากภายในตน เชื่อมโยงความรู้ กับชีวิต
.
และนี่คือเสน่ห์ของ Group Coaching ผสมผสานกับ Group facilitation skills
.
==============
ติดต่อ Courage to Coach:-
Tel: 086-165-6993
Email: couragetocoach@gmail.com
Website: Contact Us – Courage to Coach
Official Line @couragetocoach
==============
.
ข้อมูลเพิ่มเติม
Facebook Page: Courage to Coach
Facebook Page: CoachAomTasaneeJar
Facebook Page: CoachAomTasanee
Website: www.couragetocoach.net/
youtube: https://www.youtube.com/@couragetocoach3266/featured
.
.
สั่งซื้อหนังสือ Facilitative Coaching for Team Leader
https://www.couragetocoach.net/product/facilitative-coaching-for-team-leader/
.
คอร์ส online #SkillLane
.
แบ่งปันองค์ความรู้ ผ่าน Facebook Live 2022-2023
https://www.facebook.com/photo/?fbid=827217172745417&set=a.438619734938498
.
.
#CouragetoCoach #FacilitativeCoaching #TeamCoaching
#TeamCoachingThailand #Team #TeamLeader #Coaching #Facilitation
#GroupCoaching #TeamDevelopment #ExecutiveCoaching
#LeadershipDevelopment #CoachAom #CoachTomSongyos
#CoachingThailand #TeamFacilitation
#โค้ชอ้อม #การโค้ช #การฟา #การโค้ชทีม #โค้ชตอม
